В Івано-Франківську, 12 грудня відбувся регіональний форум “Підготовка фахівців в центрах профтехосвіти Державної служби зайнятості: навчання українців для потреб бізнесу” за участі представників Міністерства економіки, Державної служби зайнятості, обласної влади та бізнесу. Захід відбувся, в першу чергу, щоб центральна влада почула регіональний бізнес, а з іншого боку, щоб запропонувала дієві інструменти та механізми щодо вирішення кадрових питань.
З нестачею кадрів під час повномасштабного вторгнення стикнулися підприємства різних галузей, зокрема — будівельні компанії.
Співзасновник ТОВ “Івано-Франківський Дім Буд” Степан Руднянин зазначив, що основне завдання зараз – зберегти й створити умови для працівників. Допомагають в цьому центри зайнятості та заклади професійно-технічної освіти.
«В нас досить позитивна співпраця з центрами державної служби зайнятості у бізнес-напрямках. Зокрема, маємо позитивний досвід із залученням іноземних працівників, де фахівці центру зайнятості надають нам кваліфіковані консультації від надання дозволу на роботу таких працівників до безпосереднього оформлення. Успіх можливий тільки в тій компанії, яка створює не лише робочі місця, а й середовище, де можуть залишатися молоді спеціалісти. Це спільна відповідальність роботодавців”
Директор ТОВ “Житлово-експлутаційне будівельно-виробниче підприємство “МЖК Експрес-24” Олекса Салига підкреслив, що дефіцит кадрів у будівельній сфері пов’язаний також із мобілізацією, адже більшість працівників – чоловіки віком від 20 до 50 років.
“Ми не можемо замінити на жіночу роботу бетонні, малярні роботи і навіть роботу різноробочих. Категорія наших працівників віком від 20 до 50 років і кожна людина, яка з’являється проходять через ТЦК. Тому івано-франківська будівельна галузь сьогодні, як ніколи, не тільки зазнає збитків, але й втрачає (людей — ред. )”, – сказав Олекса Салига.
“Співпраця з Центрами професійно-технічної освіти є життєво необхідною для нашої компанії. Ще до повномасштабного вторгнення у нас була проблема з кадрами, тоді ми давали кращі умови роботи, оплати тощо. Навчити людину такої професії це не один-два місяці, а рік-два-три часу. Довірити людині спорудити ліфт — велика відповідальність”, – зазначив один із учасників форуму, керівник ТОВ “Лідс Інженіринг” Роман Єжак.
Директор ТОВ «УНІПЛИТ» Юрій Дубас зауважив, що популяризація та підтримка дозволить підприємствам різних галузей створювати регіональні навчальні центри та розвивати практичну освіту в регіонах.
“Хочеться бачити в регіонах такі ж навчальні центри, які ми бачили сьогодні в Івано-Франківську. Ми, наприклад, знаходимося у селищі Вигода Калуського району. Люди, в яких вдома господарство, не поїдуть навчатися далеко на п’ять днів. Їм потрібно проводити таке навчання в межах 30 кілометрів біля дому, щоб була можливість швидко його пройти, отримати необхідні документи та почати працювати в тому чи іншому підприємстві”, – підкреслив Юрій Дубас.
Заступниця голови Івано-Франківської ОВА Людмила Сірко відзначила, що не тільки навчання, але й перекваліфікація спеціалістів важливі під час підготовки нових кадрів, адже деякі професії можуть бути неактуальними для Прикарпаття.
“Сьогодні ми шукаємо шляхи вирішення, щоб покращити кадрове забезпечення. Але основна увага також приділяється підвищенню кваліфікації, перепідготовці здобуття професії, яка є актуальною на ринку праці. В Івано-Франківському ЦПТО є дев’ять ліцензійних професій, за якими можна в короткий термін перепрофілювати працівників”, – зазначила посадовиця.
Ректор Івано-Франківського національного технічного університету нафти й газу Ігор Чудик зауважив, що потрібно об’єднати зусилля разом із роботодавцями, щоб у працівників була змога здобувати освіту, водночас працюючи на підприємстві.
“Повинні бути в громадах амбасадори, які доноситимуть людям, як вони можуть легко отримати нову професію. Для цього потрібно прийти на виробництво і сказати “Я хочу працювати”. Тоді людину беруть на роботу й пропонують дуальну форму навчання в ІФНТУНГ, де є ліцензія. Навчаючись у нас і працюючи там, людина отримає посвідчення робітника. Не виходячи із виробництва людина стає фахівцем. Тому нам треба спільно працювати над освітніми кейсами та популяризувати їх”, – підкреслив Ігор Чудик.
За словами члена правління Прикарпатського промислового кластера, комерційного директора групи компаній “МОТОРІМПЕКС” Віктора Скрипнікова, компанія планує співпрацю з ІФНТУНГ, де за власні кошти проведуть ремонт та виготовлять спеціальні стенди для навчання.
«Сьогодні є дуже великий брак інженерів, які можуть рухати нашу промисловість. З нашого досвіду, найкращий інженер виходить саме із фахівця, який спочатку закінчив професійно-технічне училище. Коли він власноруч навчитися це на практиці, а потім вже прийшов й отримав інженерну спеціальність. Це найкращий та найякісніший фахівець”, – зауважив Віктор Скрипніков.
Як зазначив очільник Калуської громади Андрій Найда, важливо налагодити співпрацю між владою та бізнесом, щоб працівники мали змогу навчатися та підвищувати кваліфікацію.
“Працюємо з центром зайнятості, адже в них є центри перепідготовки, співпрацюємо із навчальними закладами, які є у нашій громаді. Тобто, ті заклади, які можуть дати відповідні навички. Так ми намагаємося створити так звану корпорацію між бізнесом, владою та освітою, щоб забезпечити якісну освіту та якісних фахівців”, – зауважив Андрій Найда.
Директор Івано-Франківського обласного центру зайнятості Василь Цимбалюк зазначив, що спеціалісти центрів зайнятості активно працюють із державними програмами підтримки працівників та роботодавців.
“За 11 місяців в базі даних обласної служби зайнятості понад 16 тисяч вакансій. На обліку — понад 2700 безробітних. Ми співпрацювали із майже п’ятьма тисячами роботодавців. На сьогодні у нас високий рівень працевлаштування. Втілюються в життя різні державні програми, багато прикарпатців отримали ваучери на навчання. Роботодавці звертаються зі своїми проблемами до служби зайнятості. Це говорить про те, що є довіра до служби й вона потрібна кожній області”, – підкреслив Василь Цимбалюк.
Керівниця Державної Служби зайнятості Юлія Жовтяк розповіла про можливості, якими може скористатися бізнес. Зокрема, допомогти впоратися із браком кадрів можуть центри профтехосвіти.
“Безумовно в Україні існує структурне безробіття та дисбаланс на ринку праці, тому що велика кількість наших громадян перебувають за кордоном, багато воїнів мобілізовані. Тому ми маємо допомогти отримати нашим громадянам нові навички, щоб надалі працевлаштовувати їх на роботу, яка є затребуваною та має стабільну заробітну плату. Мета наших заходів – змінити парадигму у нашій країні стосовно значущості професійно-технічної освіти. Тому що за цим майбутнє”, – підкреслила Юлія Жовтяк.
В Івано-Франківську форум зібрав понад двісті людей.
“Це вже шостий форум в Україні, який організовує наша команда. І всюди бізнес дає хороші відгуки про захід, адже врегулювання викликів ринку праці починається з робочих спеціальностей, які дуже необхідні і для втримання економіки держави на плаву, і для відбудови країни. Тож ми раді бути корисними в таких важливих цілях», – сказала керівниця проєкту Леся Крупяк.
Нагадаємо, що форум відбувся у рамках міжрегіонального проєкту «Реформування системи підтримки та розвитку трудового потенціалу», що реалізовується Міністерством економіки України в партнерстві з ГО «Розвиток бізнес-сектору України» за підтримки проєкту Агентства США з міжнародного розвитку (USAID) “Зміцнення громадської довіри (UCBI)”.
Мета проєкту — розширити співпрацю підприємців з центрами профтехосвіти ДСЗ та створити передумови для відновлення ринку праці. Наступний захід відбудеться в Харкові та Сумах.
Читайте також:
- “Основне завдання – зберегти працівників й створити для них умови”: співзасновник ТОВ “Івано-Франківський Дім Буд” Степан Руднянин
- Івано-Франківський обласний центр зайнятості розширив співпрацю з бізнесом (ВІДЕО)
- У Калуші відкрили офіс для бізнесу “Зроблено в Україні” (ФОТО)
- Що відбувається з українським експортом: обговорили представники бізнесу та влади у Франківську (ФОТО)
- Взаємодія бізнесу та Центрів профтехосвіти: у Рівному відбувся регіональний форум
- “Успіх у бізнесі”: у Франківську стартували безкоштовні курси для підприємців (ВІДЕО)
- У Калуші на Франківщині стартував міжнародний бізнес-форум (ФОТО)
- Працівники для бізнесу: у Дніпрі відбувся регіональний форум
